Stravné pri pracovnej ceste zamestnanca
Stravné (diéty) je cestovná náhrada, ktorá patrí zamestnancovi vyslanému na pracovnú cestu v tuzemsku (v SR) alebo do zahraničia.
Pracovná cesta je čas nástupu zamestnanca na výkon práce do iného miesta, ako je jeho pravidelné pracovisko. Zamestnancovi patrí stravné za každý kalendárny deň pracovnej cesty. Výška stravného je závislá od času trvania pracovnej cesty.
Ak je zamestnanec vyslaný na pracovnú cestu, ktorá trvá menej ako 5 hodín a zamestnávateľ mu neumožní stravovať sa zvyčajným spôsobom, zamestnávateľ zamestnancovi môže poskytnúť sumu stravného patriacu do časového pásma od 5 hodín do 12 hodín alebo mu zabezpečí bezplatné stravovanie.
časové pásmo |
sadzba stravného do 1.9.2012 |
sadzba stravného od 1.9.2012 |
5-12 hod | 3,80 EUR | 4,00 EUR |
12-18 hod | 5,70 EUR | 6,00 EUR |
nad 18 hod | 8,80 EUR | 9,30 EUR |
krajina | mena | sadzba stravného |
Belgicko | euro | 45 EUR |
Česko | česká koruna | 600 CZK |
Francúzsko | euro | 45 EUR |
Poľsko | euro | 37 EUR |
Nórsko | nórska koruna | 420 NOK |
iné | - | - |
Zoznam krajín pre určenie sadzby stravného pri zahraničných pracovných cestách nájdete TU. (zdroj: www.szco.sk)
Zamestnávateľ musí poskytnúť pri zahraničnej pracovnej ceste: